Sozialpädagogen / Sozialpädagoginnen (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialdienst

Das bringen Sie mit:

• Studium der Sozialpädagogik/ Sozialen Arbeit (Diplom- oder Bachelor-Studiengang) oder vergleichbarer Studienabschluss

Freuen Sie sich auf:

Krisensicherer Arbeitsplatz

Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice

Betriebsrente

Fahrtkostenzuschuss

Fahrradleasing

Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Zertifiziertes Gesundheitsmanagement

Attraktive Bezahlung nach TVöD + komfortable Sozialleistungen des öffentl. Dienstes

Modernes Führungsverständnis

Interner Stellenmarkt

Das wünschen wir uns:

• Entscheidungsfreude
   

• Selbstständigkeit
   
• Konfliktfähigkeit
   
• Überzeugungskraft/Durchsetzungsvermögen
   
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zum kollegialen Austausch
   
• Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
   
• Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaft außerhalb der Dienstzeit und Arbeiten im Home-Office
   
• Erfahrung und Kenntnisse im Allgemeinen Sozialdienst sowie in der Arbeit mit jungen Menschen und deren Familien bei der Bewältigung unterschiedlicher Problemlagen sind wünschenswert; Kenntnisse im SGB VIII, BGB, FamG
   

Aufgabenschwerpunkte:

• Beratung und Unterstützung von jungen Menschen und deren Familien gem. § 16 SGB VIII
   
• Bedarfsfeststellung, Einleitung und Steuerung von Hilfen zur Erziehung und Eingliederungshilfen nach dem SGB VIII
   
• Überprüfung von Kindeswohlgefährdungen gem. § 8a SGB VIII
   
• Durchführung von Inobhutnahmen gem. § 42 ff. SGB VIII
   
• Mitwirkung in Verfahren vor dem Familiengericht gem. § 50 SGB VIII

Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 14 TVöD SuE zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 31.08.2025.

Weitere Informationen:

Für Auskünfte steht Ihnen Frau Grasl unter Tel. (0841) 3 05- 45710 gerne zur Verfügung.

Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit (bei entsprechender Stundenaufteilung und durchgängiger Nutzung des vorhandenen Arbeitsplatzes) besetzt werden.

Bitte beachten Sie bei Ihrer Bewerbung:

Die Bewerbungsunterlagen können lediglich im .pdf-Dateiformat hochgeladen werden.

Zudem ist bei einer zweiten Bewerbung über das Online-Bewerberportal zunächst eine Anmeldung mit den bereits erhaltenen Zugangsdaten notwendig.