Kinderpfleger/in (m/w/d) und Erzieher/in (m/w/d)

Du wünschst Dir...

• ein offenes Miteinander und flache Hierarchien
• ein modernes Arbeitsumfeld in neuen großzügigen attraktiven Räumlichkeiten
• ein von Kollegialität und Wertschätzung geprägtes Team
• Zukunftsperspektiven mit Entwicklungsmöglichkeiten in unseren Einrichtungen
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in der wachsenden Gemeinde Großmehring
• flexible Arbeitszeitmodelle, um Familie und Beruf zu vereinbaren
• bezahlte Freistellung für Weiterbildungen und Kostenübernahme
• eigenen pädagogischen Handlungsspielraum, indem Du Deine Talente entfalten kannst

Dein erster Kontakt...

Bei Fragen zur Stelle steht Dir Bettina Wer-Schweiger (Leitung Sachgebiet Kindertageseinrichtungen) unter Telefon 08407/9294-30 gern zur Verfügung.

Du fühlst Dich angesprochen, dann bewirb Dich bei uns!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Email an Silke Steczek (Personalamt), Email: silke.steczek@grossmehring.de
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD).